Att vara ledare på Capio S:t Görans Sjukhus innebär att vara modig, visa riktning, främja samarbete och bygga tillit. För oss är detta viktiga hörnstenar i arbetet med att skapa trygga team och leda mot våra uppsatta mål. Vi vet att en bra chef är avgörande för en medarbetares trivsel, mående och utveckling. Därför vill vi skapa en miljö där våra ledare kan utvecklas och få stöttning i sitt ledarskap. 

Vi söker nu dig, vår nya biträdande vårdenhetschef!

Capio S:t Görans Sjukhus
På Capio S:t Görans sjukhus arbetar du i händelsernas centrum, på ett ”lagom” stort sjukhus med stark vi-känsla, cirka 2 500 stolta medarbetare och nöjda patienter. Vi är ett sjukhus med hög kvalitet, väl fungerande organisation med korta beslutsvägar och chefer som är närvarande i vardagen. Vi vill alltid utvecklas, ge en bättre och effektivare vård till patienterna men också ta hand om dig, ta tillvara dina idéer, din kompetens och hjälpa dig att utvecklas. Vi är belägna på centrala Kungsholmen mitt i stan.

Om oss
Medicinkliniken är en stor klinik i ständig utveckling. Vi arbetar i team och hela verksamheten bygger på ett flödesinriktat arbetssätt med ständiga förbättringar. Att hitta lösningar när vi står inför nya utmaningar är ett av våra kännetecken och styrkor.

Vi bedriver verksamhet inom infektion, internmedicin, gastroenterologi, hematologi, lungmedicin och endokrinologi/diabetiologi.
Kliniken har 84 vårdplatser fördelat på fyra avdelningar. Vi bedriver mottagning och dagvård där vi tar emot återbesök från slutenvården och nybesök från primärvården.

På medicinkliniken arbetar vi i ett väl utvecklat teamarbete bestående av läkare, sjuksköterska, undersköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut och farmaceut.  

Din roll
Du är direkt underställd och arbetar på uppdrag av vårdenhetschefen. Du arbetar i ett delat ledarskap med andra biträdande vårdenhetschefer och är flödesledare för en avdelning inom kliniken. 

Som flödesledare ansvarar du för kontinuerlig kvalitetsutveckling och patientsäkerhet på enheten med syfte att helheten förbättras och arbetar aktivt för hög följsamhet till rutiner och arbetssätt på enheten.

Du har delegerat medarbetaransvar för en grupp sjuksköterskor och undersköterskor. Du medverkar i rekrytering och lönesättning, har medarbetarsamtal. Du arbetar strategiskt med uppföljning av din personal och deras utveckling.
Du har ett nära samarbete med vår bemanningsassistent i både långsiktig och kortsiktig personalplanering. Du är delaktig i klinikens verksamhetsplan och arbetar för att nå uppsatta mål.

Du arbetar för att ge goda förutsättningar för personalen att vara med och utveckla verksamheten och patientvården.

Vi erbjuder dig att arbeta i en organisation där dina idéer och din erfarenhet tas tillvara som viktiga pusselbitar för det ständiga utvecklingsarbetet.

Vi erbjuder dig
En arbetsplats där vi ständigt utvecklar vår verksamhet. För oss är det viktigt att du som chef känner att du har den kunskap och det stöd du behöver för att kunna ta dig an dina ansvarsområden samt stötta medarbetarna. Därför arbetar vi ständigt med kompetensutveckling i form av olika forum samt utbildningar som du får delta på. 

Vi erbjuder dig även
• Friskvårdsbidrag samt tillgång till vår förmånportal Benify
• Fri tillgång till vårt gym 
• En välfungerande supportorganisation
• Ledarskapsutveckling
• Tryggheten i att ha en en stor organisation i bakgrunden som stöd
• Ansvar, mandat och frihet

Om dig
Du ska ha en adekvat utbildning för tjänsten, med vårdyrke som grund och därtill många års yrkeserfarenhet i från akutsjukvården. Tidigare chefs- och/eller ledarerfarenhet värderas.

Du har ett genuint intresse och nyfikenhet för människor, har lätt för att kommunicera och skapa relationer. Du har stor kunskap av omvårdnadsfrågor och personacentrerad vård och drivs av att ständigt förbättra vården ytterligare. Du är bra på att organisera och har en naturlig fallenhet för att leda. Du intresserar dig för verksamhetsutveckling och ledarskapsfrågor.

Att inspirera och få andra att växa ser du som en självklarhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

För oss är det väldigt viktigt att ha roligt på jobbet och vi ser att du som person är prestigelös och bidrar till en god stämning och en schyst vardag.

Ansökan
Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. Varmt välkommen med din ansökan!

Om du har frågor om tjänsten, kontakta Vårdenhetschef Britt-Marie Odsvall, 0736884259

Fackliga företrädare
Kommunal Kevin Thompson, Kevin.thompson@capiostgoran.se
Vårdförbundet Tina Edengrim, Tina.edengrim@capiostgoran.se
SACO/LF Gabriella Schanning, Gabriella.Schanning@capiostgoran.se

Publicerat: 2025-09-03

Sista ansökningsdag: 2025-09-24

Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.